Actuele informatie over faillissementen en surseances

 

Aan de oudere werknemer; ‘veel succes met uw bijstandsuitkering’

Door:
Robert Jan Blom
  |  3 augustus 2016
De komende weken en maanden gaat het spannend worden in Nederland. Er komen arrestaties, in het tv-journaal zal er dagelijks over worden gesproken. Er worden rechtszaken voorbereid, in de dagbladen komen de meningen van ‘deskundigen’ en uiteraard komen ministers en Kamerleden aan het woord.

Gaat het om allerlei dreigingen? Nee, het gaat hier om bewezen feiten, zeg maar ‘criminele feiten’. En dan eist de wet dat er door justitie wordt ingegrepen. Maar laten we eens kijken wie er komende week worden opgepakt.

Om te beginnen zijn dat de lieden die zichzelf de ‘doorstarters’ noemen van de failliete modewinkels van McGregor. U weet wel, die tent die afgelopen december nog miljoenenomzetten in het vooruitzicht stelde, met miljoenen winst, en ‘plotseling’ failliet ging. Een deel van de McGregor-toko werd overgenomen door enkele voormalige aandeelhouders. Iedereen die iets afweet van ondernemerschap en faillissementen fronste de wenkbrauwen, dit moest immers een vooraf uitgedacht ‘plan’ zijn. Maar de overname-lieden bedachten een doekje voor het bloeden: van de 1400 werknemers zouden er 1100 weer een baan krijgen.

Helaas is de wond opnieuw gaan bloeden want afgelopen week werd bekend dat McGregor helemaal geen 1100 ex-werknemers een baan gaat aanbieden. Er wordt gesproken over 900 werknemers, een paar dagen later over 500 werknemers en even later worden er weer andere aantallen genoemd. De nieuwe directie blijkt niet in staat te zijn om eens duidelijk uit de doeken te doen hoe het nu werkelijk zit. De chaos blijft gewoon bestaan. En in plaats van opnieuw een doekje voor het bloeden aan te bieden, gieten de overname-mannen nu wat extra olie op het vuur. Want, hou je vast: er worden 200 oudere werknemers ontslagen. Als een kat in het nauw roept directeur Joep van Straaten dat die ouderen worden vervangen door jongere uitzendkrachten die op latere termijn in vaste dienst worden genomen.

Dat laatste vormt niet controleerbaar gezwets; nooit zal worden aangetoond dat deze ‘toezeggingen’ ook ‘loze kreten’ zijn. De directeur hoopt uiteraard dat iedereen dit geklets in de ruimte straks vergeten zal zijn. Wat justitie in elk geval niet zal vergeten is dat de 200 oudere ex-werknemers voorgoed ontslagen zullen worden en dus nauwelijks nog kans maken op een baan. Met dank aan de nieuwe chaos-directie van ex-McGregor.

Voor de overname-lieden worden nu kleine cellen in gereedheid gebracht, met water en brood. Waarom? Dat is overduidelijk! We hebben wetgeving, om precies te zijn, de Wet gelijke behandeling op grond van leeftijd bij arbeid’. En hoewel we uiteraard al heel lang weten dat ondernemers ouderen zwaar discrimineren, ligt er voor justitie nu een kant-en-klare bekentenis op tafel: weg met oudere werknemers, leve de jongeren!

Maar … er zijn nóg een paar cellen nodig, misschien wel een geheel cellenblok. CNV Dienstenbond heeft vorig jaar al verklaard dat de oudere werknemers van Blokker ‘op de rand van de afgrond’ werken. Vanwege hun vergevorderde leeftijd van veertig jaar of ouder (!!) is de kans levensgroot dat ook zij op korte termijn een ontslagbrief op de deurmat aantreffen.

Ook de oudere werknemers van V&D zitten thuis, zonder enige ‘hoop’, immers, zij weten dat het voorbij is, na de 40ste verjaardag.

De dames en heren directeurtjes (meestal zelf al fors op leeftijd) trekken zich geen moer aan van de antidiscriminatiewet. Let op mijn woorden: binnenkort krijgen oudere werknemers vanaf hun 40ste gewoon automatisch ontslag, met een ontslagbrief die als volgt luidt:

Geachte heer Pieterse,

Helaas moeten wij vaststellen dat u aanstaande vrijdag uw 40ste verjaardag viert. Wij feliciteren u met deze heugelijke dag. Voor u betekent dit uiteraard dat u vanaf de komende maandag niet langer bij ons in dienst bent. U gelieve uw ontslag wegens ouderdom stilzwijgend te accepteren omdat de huidige wetgeving niet van toepassing is op ons bedrijf, nóch op onze directie. Wij wensen u en uw gezin een fijne bijstandsuitkering toe en hopen dat u uw koopwoning snel zult kunnen verkopen. Wij sluiten ook een vakantiegids bij; deze bevat uitsluitend aanwijzingen hoe je ook thuis vakantie kunt vieren. Bijgaand gaat ook het adres van de dichtstbijzijnde voedselbank.

Met hartelijke groeten,

Uw directeur

 

Vooralsnog is nu het wachten op de harde acties van justitie.

Robert Jan Blom

 

 

Meer faillissement nieuws
Doorstart voor failliete muziekgroothandel Clear Spot International Entertainment Business | vrijdag 5 september 2025
Rechtbank veroordeelt curator, ondernemer Nieskens wint denieuwestermaastricht | vrijdag 5 september 2025
Nieuwe faillissementen van 4 september 2025 Van de redactie | donderdag 4 september 2025

Volg het laatste nieuws en insolventies via Twitter
Volg het laatste nieuws en insolventies via Facebook
  • Binq Media B.V., Media Park, Locatie Heideheuvel H1, Mart Smeetslaan 1, 1217 ZE Hilversum, Nederland